Du 22 mars au 4 avril 2021, les salarié·e·s des particuliers employeurs, des entreprises et des associations comptant moins de 11 salarié·e·s pourront voter par correspondance ou par voie électronique pour des listes régionales de représentant·e·s présenté·e·s par les organisations syndicales. Le scrutin concerne près de cinq millions de salarié·e·s.

Pour rappel, sont électeurs et électrices les salarié·e·s : • agé·e·s de 16 ans minimum àla date du scrutin ; • ayant travaillé au cours du mois de décembre 2019 au sein d’une entreprise ou association de moins de 11 salarié·e·s ou pour un particulier employeur ; • quel que soit leur contrat de travail (CDI, CDD, CDD d’usage, contrat de travail temporaire, contrat d’apprentissage, de professionnalisation, etc.) et la durée du contrat.